مؤشر "مونستر" للتوظيف في الشرق الأوسط يسجل ارتفاعاً سنوياً بنسبة 13 في المئة

سجّل مؤشر "مونستر" للتوظيف في الشرق الأوسط ارتفاعاً سنوياً قوياً في حركة الوظائف المعروضة عبر الإنترنت، وحقق نمواً قدره 13٪ في ديسمبر 2013 .
وتصدّر قطاع الخدمات المالية والمصرفية والتأمين كل القطاعات الأخرى من حيث النمو السنوي والنمو طويل الأمد، ، بنسبة نمو في الوظائف المعروضة تصل إلى 42 % للشهر الثالث على التوالي .
ومن بين فئات المهن، سجّل الطلب على اختصاصيي المالية والمحاسبة أعلى معدلات النمو مقارنة بالسنة الماضية، وذلك للشهر الثالث على التوالي. وبذلك يكون القطاع حقق نمواً سنوياً لافتاً. للمرة الأولى منذ مايو 2012 تقلصت فرص التوظيف عبر الإنترنت في قطاع النفط والغاز بتراجع 2% خلال السنة للمرة الحادية عشرة على التوالي في ديسمبر 2013، بعد أن سجلت ارتفاعاً صغيراً لآخر مرة في يناير 2013 قدره 1%.
وتصدّرت المملكة العربية السعودية الدول السبع مرة أخرى من حيث النمو طويل الأمد .
وتعليقاً على ذلك، قال سانجاي مودي، مدير عام شركة مونستر.كوم (Monster.com) في منطقة الهند والشرق الأوسط وجنوب شرق آسيا: "شهدت نشاطات التوظيف عبر الإنترنت في الشرق الأوسط تحسناً ملحوظاً في الربع الأخير من العام 2013 مقارنة بالفترة المماثلة من العام السابق، ويبدو ذلك جلياً في مؤشر مونستر للتوظيف. ومع أن التوقعات الاقتصادية لبلدان مجلس التعاون الخليجي تبقى قوية على المدى المنظور، إلا أن صندوق النقد الدولي حذّر من احتمال بقاء البطالة عند مستويات مرتفعة جداً في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، لأن النمو السريع في اقتصاد الخليج لا يترافق مع انخفاضٍ في نسب البطالة. لذا، يجب على دول الخليج أن تضع ضمن قائمة أولوياتها توفير وظائف منتجة خارج القطاع العام لمواطنيها الذين تتزايد أعدادهم".